a
b
c
d
WorkDigest.ru - тысячи вакансий от прямых работодателей и кадровых агентств. Найди работу в своем городе!
Ваш регион: не выбран
Изменить свой город

Вакансия Специалист по оплате труда в Новокузнецке

Зарплата: от 35000 руб.
Занятость: Полная занятость
Работодатель:
Образование: Высшее
Возраст: Не указан
Последнее обновление: 19.12.2018
Обязанности
Обязанности: Контроль за соблюдением законодательства в области оплаты труда.Консультирование членов профсоюза о их правах и гарантия в области оплаты труда. Работа по обращениям членов профсоюза.
Требования: Экономика труда (общие знания о нормировании труда и начисления заработной платы).Трудовой кодекс – в части оплаты труда. Экономика предприятия (базовый уровень).ПК – опытный пользователь. Знание MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint). Умение работать с Консультант Плюс. Дополнительно: Наличие автомобиля и водительского удостоверения. Знание английского языка.
Условия: Заработная плата от 35000 рублей (оклад + премия). График работы 5\/2, с 8.30 до 17.00.Оформление в соответствии с ТК РФ.Социальный пакет – есть, дополнительная информация при собеседовании. Испытательный срок – от 1 до 3 месяцев по результатам собеседования
Требования
Высшее образование, стаж работы до 1 года, полная занятость
Дополнительная информация
Опыт работы: до 1 года
График работы: полный рабочий день

Похожие вакансии по специальности инженер по труду и заработной плате в Новокузнецке

Зарплата от 25000 руб.
Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость отличное знание КПД опыт работы от 2 лет на крупном предприятии внимательность, пунктуальность, ответственность график работы 5/2 с 8.00 до 17.00, вся заработная плата белая, выплачивается два раза в месяц, официальное трудоустройство бесплатный служебный транспорт 50% компенсация питания Резюме отправляйте на эл.почту kub_nvkz@volcov.ru...
График работы: Полная занятость  •  Образование: Высшее
Подробнее
Обязанности:- анализ эффективности действующих систем оплаты труда; разработка и внедрение эффективной системы оплаты и стимулирования труда, компенсаций; разработка планов по труду и системе трудовых показателей; обеспечение роста производительности труда на предприятии; контроль за расходованием фонда заработной платы; оптимизация организационной структуры управления; совершенствование...
График работы: Полная занятость  •  Образование: Высшее
Подробнее